توضیحات
در این برنامه با «مایک بلوم» رئیس و مدیرعامل شرکت «فمیلی دالر» همراه هستیم درحالی که او به طور نامحسوس وارد شرکتاش میشود.
به کارکنان گفته شده که او در یک برنامه مسابقه واقعی با این انگیزه شرکت کرده تا بتواند با برنده شدن، بار راکاند رول خودش را راهاندازی کند.
شرکتی که «مایم» رییس آن است یکی از موفقترین غولهای خرده فروشی تخفیفدار آمریکا است و «مایک» بیست ماه است که در در این شرکت مشغول به کار است و ماموریت خود را این میداند که تعداد فروشگاههای خود را تا سالهای آینده دو برابر کند.
او به منظور اینکه مطمئن شود گسترش شرکت به خوبی پیش میرود، میخواهد به طور نامحسوس از شرکت بازدید کند تا متوجه شود که چه بخشهایی در این کمپانی به خوبی کار میکنند و چه بخشهایی نیاز به بهبود یا تغییر دارند.
هدف رییس از ورود به شرکتش به طور نامحسوس چیست؟ شرکت «Family Dollar» در سال ۱۹۵۹ تاسیس شد و حالا آن شرکت کوچک تبدیل به نامی آشنا در سراسر ایالات متحده شده.
این شرکت محصولات خود را با قیمتی مقرونبهصرفه برای خانوادهها به بازار عرضه میکند.
«مایک بلوم»، مدیرعامل این شرکت تصمیم دارد تا در سالهای آینده تعداد فروشگاههای این شرکت را تا دو برابر افزایش دهد و حالا او با سر زدن به شرکت به طور نامحسوس میخواهد کشف کند که برای رسیدن به این هدف چه چیزهایی مورد نیاز است.
شغلهایی که رییس نامحسوس این هفته در شرکت خودش خواهد داشت: دستیار مدیر یکی از کارهای اصلی دستیار مدیر این است که نقش حمایت کننده مهمی برای مدیرها و دست اندرکاران دیگر ایفا کند.
در این شغل به دست گرفتن ابتکار عمل و نوآوری نقش مهمی ایفا میکند.
اما در این بازدید، رییس چه طور با یک کارمند ناراضی و یک مشکل اساسی در شرکتش کنار خواهد آمد؟ مسئول لیفتراک در بخش توزیع، اپراتور لیفتراک نقش مهمی در جابهجایی و ارسال محصولات دارد.
این کار با تجهیزات بزرگ سروکار دارد و در نظر گرفتن نکات ایمنی در آن حیاتی است.
اما هنگامی که رییس مجبور باشد به تنهایی با دستگاههای بزرگ و سنگین کار کند، چه حالی پیدا خواهد کرد!؟ مسئول ادغام کار مسئول ادغام این است که در مرکز پخش محصولات بر ارسال بیدردسر و راحت محصولات نظارت کند.
بهمنظور خوب انجام دادن این کار، او گاهی ممکن است مجبور به اقدامات خطرناکی شود.
اما آیا رییس از آنچه که در مرکز پخش و توزیع میبیند راضی است؟ مربی مدیران فروشگاه مربی مدیران شرکت در این شرکت شغل مهمی محسوب میشود.
کار او این است که مدیران را یرای رهبری تیم خود در فروشگاه آماده کند.
اما آیا این رییس از شیوه آموزش مدیران در فروشگاههایش راضی است؟
دیدگاهها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.